阪急ドライビングスクール服部緑地

阪急ドライビングスクール
服部緑地を知る

仕事を知る

技能教習・学科教習をはじめ、受付や配車調整など教習運営に関わる業務まで、一人ひとりの成長に寄り添いながら、安全運転を支える仕事です。具体的な仕事内容や教習指導員デビューまでの流れもぜひご確認ください。

  • 技能教習

    安全確認・運転操作・危険予測などを、
    受講者の習熟度に合わせて指導します。

  • 学科教習

    交通ルールや安全運転の考え方を、
    わかりやすく伝えます。

  • ペーパードライバー講習

    不安の解消や実生活に合わせた運転練習をサポートします。

  • その他

    受付・配車調整・書類作成・
    社内ミーティングなど、
    教習運営に関わる業務も担当します。

数字で知る

有給休暇の取得率や平均勤続年数、キャリア採用の割合など、実際のデータから見える当スクールの特徴をご紹介します。
安心して長く働ける環境かどうか、ぜひ数字でご確認ください。

  • 有給休暇取得率90%
    繁忙期と調整しながら計画的に取得できる体制が整っており、仕事とプライベートのメリハリを大切にできる環境です。
  • 平均勤続年数15年6ヵ月
    働きやすい環境や安定した経営基盤のもと、多くの社員が長く活躍しています。腰を据えてキャリアを築ける職場です。
  • キャリア採用率41%
    未経験や異業種からの転職者も多く在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。新しく入る方もなじみやすい環境です。

教習指導員デビューまでの流れ

教習指導員資格の取得からデビューまで、段階を踏んで成長できる環境を整えております。
研修制度など、教習指導員として活躍するまでの流れをご紹介します。

  • STEP
    01

    入社・導入研修

    会社・業務の基本、接遇、教習の進め方の基礎を学びます。

  • STEP
    02

    現場OJT(見学・同乗)

    先輩の教習を見学し、進め方・声かけ・安全確認のポイントを習得。

  • STEP
    03

    学習・練習(社内勉強会/ロールプレイ)

    学科内容の理解、技能の指導手順、説明力を強化します。

  • STEP
    04

    資格取得(試験)

    必要な手続きを踏み、指導員資格取得を目指します。

  • STEP
    05

    デビュー後フォロー

    デビュー後も定期的な振り返りや研修で、指導の質を高めます。

Lineup
採用情報ラインナップ

  • 社員インタビュー

    未経験からのスタートや、異業種から転職した社員などさまざまな背景の社員が活躍しています。

  • 募集要項

    募集職種や応募条件、待遇など採用に関する情報をご案内しています。